劳务代理业务.人才派遣.首页

【服务介绍】
      劳务代理是劳务经纪人接受委托,为求职者联系获得劳务合同、或者为求人方联系,获得其所需劳务的活动。劳务经纪人与求职者和求人方是代理与被代理的关系,求职者与求人方是经纪合同关系,劳务经纪人通过劳务代理从委托方获得佣金。
     【服务特点】
     1.灵活的用工方式:计时、综合计时、承包岗位及工作任务等
     2.淡旺季合理的调配:
     3.良好的用工服务程序:我们注重每一项工作的标准化、流程化及为客户服务的实效性,为劳务输出提供可靠的保障。
     4.可靠的社会保障:劳务工均享有与正式工同样的、可靠的社会保障,严格遵守国家劳动行政部门对企业用工之投保要求。
     5.定期的员工培训:亚博体育网页版特有的、征服人心之利器在于其基层班干部角色定位、管理执行的技巧、就业心理的健康以及如何使员工的价值最大化的启发和培养方面。旨在帮助客户企业,将员工的执业心态、能力要素和服务水平不断的拔高,更适合企业的发展需要。
     6.合理的节省费用:透过良好的劳务代理运作,可以真正地减轻企业人力资源负担,适当减少用人编制,降低管理成本及人力成本,防范劳资纠纷。
     7.专业的仲裁谈判:专业的人力资源仲裁谈判专家,为企业减少不必要的烦忧,帮助企业消除法律盲点,指引企业遵守合法、合理的用人政策及法规。
     8.高效的政府公关:专业的公关谈判礼仪和技能,为您提高了效益,降低了风险。为企业适应市场需求的急剧变化,提供了方便可行的解决途径。